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Personal eventual

La Ley 10/2010, de 9 de julio, de la Generalitat, de Ordenación y Gestión de la Función Pública Valenciana define el personal eventual como aquel que, en virtud de un nombramiento y con carácter no permanente, solo realiza funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial.

El Decreto 185/2015, de 16 de octubre, del Consell, establece en 74 el número máximo de los puestos destinados al personal eventual que puede haber en la Administración de la Generalitat, configurando las categorías y fijando el importe de sus retribuciones. 

Fecha de actualización: mayo de 2017

Periodicidad: la información se actualizará cada vez que se produzca un nombramiento o un cese

 

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