altos cargos

  • Enric Juan Alcocer

  • Director General de Inclusión Social
  • Fecha de nombramiento: 19/03/2019 DOCV
  • C/ De la Democracia, 77. Ciudad Administrativa 9 de Octubre, Torre 3. Planta 3. 46018. València

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La Dirección General de Inclusión Social es el centro directivo de la Secretaría Autonómica de Inclusión y de la Agencia Valenciana de la Igualdad a la que corresponden las funciones en materia de inclusión social y desarrollo comunitario, prestaciones sociales, atención e inclusión de personas migrantes, voluntariado social y programas con fondos estatales y europeos de interés social.

Corresponde a la Dirección General las competencias siguientes:

  • Planificar, hacer el seguimiento y ejecutar el Plan Valenciano de Inclusión y Cohesión Social.
  • Planificar, hacer el seguimiento y ejecutar programas de desarrollo comunitario, acción social y redes de solidaridad.
  • Gestionar e impulsar las prestaciones sociales, en cooperación con las administraciones locales, destinadas a la inclusión social, la ruptura generacional del empobrecimiento y la redistribución de la riqueza.
  • Dirigir y coordinar las políticas de atención e inclusión a personas migrantes desde el respeto a la interculturalidad.
  • Gestionar las competencias atribuidas a las comunidades autónomas en la legislación vigente en materia de derechos y libertades de laspersonas extranjeras al Estado español y su inclusión social.
  • Establecer y desarrollar las medidas estratégicas específicas destinadas a evitar o paliar las desigualdades sufridas por colectivos vulnerables o en situación de exclusión social.
  • Coordinar, hacer el seguimiento y la evaluación de las prestaciones no contributivas de invalidez y jubilación (PNC), las prestaciones del Fondo de Asistencia Social (FAS) y las previstas a la disposición transitoria única del Real decreto legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley general de derechos de las personas con discapacidad y su inclusión social.
  • Coordinar y llevar el seguimiento de los programas estatales y europeos de inclusión social, especialmente, vinculados a la inserción sociolaboral de colectivos vulnerables y en situación de exclusión social.
  • Informar sobre la oportunidad de proyectos normativos, anteproyectos de presupuestos, de programas, ayudas y subvenciones que versen sobre materias de su competencia.
  • Llevar el seguimiento de la ejecución de los expedientes de contratación en el ámbito de sus competencias.
  • Fomentar las acciones de convivencia social o voluntariado social a través de las entidades y asociaciones mediante las que se organizan socialmente.
  • Dirigir y coordinar técnicamente y funcionalmente, en las materias de su competencia, las actuaciones de las direcciones territoriales.
  • Ejecutar cualquiera otras funciones que le asignen los titulares de los órganos de que dependa jerárquicamente, en materia de su ámbito de actuación funcional.

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Las retribuciones de los altos cargos de la administración del Consell vienen reguladas en las leyes de presupuestos aprobadas anualmente por Les Corts.

  • Sueldo y complementos i: 46.050,37 €

La persona que ostenta la Presidencia, las personas titulares de las Consellerias y de las secretarías autonómicas reciben una cuantía fija, referida a doce mensualidades y no tienen derecho a pagas extraordinarias.

Las personas titulares de las subsecretarías y de las direcciones generales perciben una retribución formada por la suma del sueldo base, el complemento de destino y el complemento específico, referida a doce mensualidades. Además, cobran dos pagas extraordinarias, en los meses de junio y diciembre, por un importe cada una de ellas de una mensualidad del sueldo base y los trienios que, en su caso, les correspondan.

Tanto el sueldo como los trienios se concretan anualmente en la ley de presupuestos de la Generalitat.

Puede consultar la Ley de Presupuestos vigente.

  • Retribución íntegra i: 46.050,37 €

Es la suma del sueldo y los complementos, trienios e indemnizaciones por residencia que correspondan.

  • Observaciones: Las retribuciones son las que le corresponden como director general de Inclusión Social desde la fecha del nombramiento el 19/03/2019.

Retribuciones anuales brutas. Importes expresados en euros.

Fuente: unidades de transparencia de los diferentes departamentos del Consell y organismos públicos.

Director General de Inclusión Social Lista completa de obsequios

02/04/2019

Docena de huevos de producción propia del CAI de Gandia

Entidad/Persona que hace el obsequio: Personas sin hogar de Caritas Gandia

Destinatario del obsequio: ENRIC JUAN ALCOCER

Destino: Dirección General

Actividades ejercidas durante los dos años anteriores a la toma de posesión
Entidad, organismo, empresa o sociedad Actividad principal Cargo desempeñado Fecha inicio Fecha fin Excedencia (en su caso) Servicios especiales (en su caso)
Generalitat Valenciana Administració Pública Assessor d'Assumptes Generals de Membres del Consell 06/03/2017 18/03/2019 NO
Actividades que vayan a ejercer durante su mandato como cargo público
Entidad, organismo, empresa o sociedad Actividad principal Cargo desempeñado Fecha inicio Fecha fin Tipo
Comissió per a la Inclusió i Igualtat del Poble Gitano Vocal
Comissió de Seguiment del Pla VICS Vocal
Comissió Mixta d'Atenció i Acollida de Persones Refugiades i Desplaçades Vocal Pública
Comissió Interdepartamental de la RVI Vocal Pública

NO

Diputado o diputada de Les Corts (en su caso)

Depósitos en cuentas corrientes o de ahorro, a la vista o a plazo, cuentas financieras y otros tipos de imposiciones a cuenta.
Total: 41.549,14 €
Descripción Importe
Rendimiento neto reducido 32.727,33 €
Intereses de cuentas, depósitos y activos financieros en general 11,75 €
Suma de rendimientos reducidos del capital mobiliario a integrar en la base imponible del ahorro 11,75 €
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